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  • há 1 ano
Iniciativa visa incluir pessoas com mais de 60 anos no mercado de trabalho.
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Transcrição
00:00Olha, tem feirão de emprego na Serra e o público-alvo são as pessoas 60 a mais.
00:06Legal, né? É só levar o currículo e se tiver vaga, você já sai de lá empregado.
00:12Olha, são mais de 300 oportunidades, confira.
00:16Oportunidade para quem passou dos 60 e ainda sonha em voltar ao mercado de trabalho.
00:21Na Serra, esse mutirão realizado no Cine reuniu dezenas de vagas em diversas áreas.
00:27A minha área é de limpeza.
00:29Você já trabalha?
00:31Não, agora estou em casa. Tem dois anos que eu estou em casa.
00:33Não é bem ficar em casa, a gente fica fechado, a gente tem que se conhecer.
00:37Eu sou muito ativa, sou muito elétrica, eu não consigo ficar em casa, fico doente.
00:42Ficar em movimento?
00:42Não, eu tenho que trabalhar. Eu preciso trabalhar também.
00:46Alain, aos 73 anos, está fora do mercado de trabalho desde o início da pandemia.
00:51Mesmo aposentado, viu no feirão uma chance de retornar à rotina e também ajudar a esposa.
00:58Trouxe o currículo, trouxe minha carteira de trabalho.
01:01Já tinha vindo aqui a semana passada, não deu certo, mas hoje, graças a Deus, estou saindo daqui empregado.
01:06E o senhor já tinha experiência na área?
01:08Para ser sincero, não.
01:09Não?
01:10Não.
01:10E agora é um novo projeto, um novo desafio?
01:13É um novo desafio, né? A gente não pode parar.
01:15A gente está com 70 e poucos anos, mas não pode estacionar porque a vida continua.
01:19O mutirão faz parte do projeto de empregabilidade 60+, que oferece mais de 200 vagas exclusivas para os idosos em setores como supermercado, cozinha e produção de pães.
01:32Nós temos vagas de operador de caixa, operador de empilhadeira, operador de logística, nós temos vaga para mecânico, nós temos vaga para padeiro.
01:41São 290 vagas, né? Nós estamos com quatro empresas aqui e o pessoal aqui já vai direto para entrevista com as empresas.
01:51Quer dizer, poderão hoje já sair daqui contratados.
01:54Valmir tem 63 anos e é caminhoneiro. A prioridade dele é voltar para a estrada, mas garante que está aberto a novas funções.
02:03Agora no momento a prioridade é caminhão, né? Motorista caminhão. Mas a segunda opção é vendas, né?
02:11Você atualmente está fora do mercado de trabalho?
02:14Não, eu saí há poucos tempos. Eu trabalhava numa empresa aí, eu saí tem mais ou menos 18 dias que eu saí.
02:20E aí estou correndo atrás de outro que para ficar parado, a mente parada é complicado.
02:25Um dos requisitos é ter ensino fundamental completo, mas o candidato pode ou não ter experiência na área.
02:32Ela precisa estar morando aqui no município da Serra, trazer um documento com foto e também, se ela tiver um currículo atualizado, traz o currículo.
02:42Senão, não é condição trazer o currículo. Ela pode vir sem o currículo.
02:47A vantagem de trazer o currículo é que se por ventura você não tiver naquele momento nenhuma vaga que te agrada naquela empresa,
02:55você pode deixar o currículo no banco de dados da empresa e futuramente pode vir a ser chamado.
03:02Tchau.
03:03Tchau.
03:04Tchau.
03:05Tchau.
03:06Tchau.

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