00:00Coméntenos acerca de las inscripciones, acerca de esto que ustedes proponen.
00:04Iniciamos la carrera ahora en agosto, en las sedes de Posadas, de Iguazú y de Oberá.
00:11Claro.
00:12Fantástico. Muchas personas apostando a esto, de todas las edades.
00:17Y como bien lo dijiste, todavía se pueden seguir sumando.
00:21Es más, este sábado se están sumando un equipo de una empresa,
00:25porque también hay convenios de empresas para que los colaboradores puedan hacer la carrera de coaching.
00:31Y todo el mes de septiembre se va a seguir sumando gente, va a seguir abierta la inscripción en las
00:37tres sedes
00:38y se pueden inscribir por ticket misiones en cualquiera de las tres sedes,
00:42tanto en Posadas, en Iguazú como en Oberá.
00:44¿De qué se trata la carrera?
00:45La carrera es una carrera de desarrollo personal dentro de lo que conocemos como la filosofía del coaching ontológico.
00:52Y lo que hacemos es formar coaches ontológicos que somos profesionales con habilidades para acompañar a otros
01:00en el logro de alcances y objetivos.
01:02Entonces, trabajamos con personas de manera individual y con empresas.
01:06Siempre que hayan instituciones que podamos hacernos la pregunta,
01:09¿dónde estamos y a dónde queremos llegar?
01:12Entonces, los coaches lo que hacemos es facilitar y siempre nos van a escuchar decir aprendizaje.
01:16Y eso es algo que dicen, bueno, pero ¿qué tenemos todavía para aprender?
01:20Y bueno, es justamente esta brecha, porque muchas veces yo quiero hacer algo,
01:24que recién hablábamos nosotros fuera de cámara, ¿no?
01:26Y hay veces que quizá me falta algo para aprender.
01:29Mira, cuesta organizarse sobre todo en estos tiempos donde uno no tiene solo un trabajo,
01:32tiene mucho, tiene una vida, tiene hijos, tiene familia.
01:35Y a veces vos decís, predestinas ese tiempo que es para vos algo valioso que te va a sumar a
01:41tu vida
01:42o lo postergás, que la mayoría, creo que yo a veces seguimos postergando un montón de cosas, ¿no?
01:47Y bueno, esto creo que va a ser como que avarca un todo, ¿no?
01:51A la realización de...
01:52A la organización, a la revisión de tu manera de ser, de hacer, de emocionar, de ver la vida.
02:00Nosotros hemos hecho como un estudio, una estadística de quiénes son los que se suman a la carrera.
02:05Y buscando qué.
02:06Como el perfil de quienes buscan.
02:08Y tenemos casi un 70% de personas que se inscriben buscando netamente desarrollo personal.
02:16El aprender a entenderse, a trabajar en su propia identidad, en su para qué en la vida, su misión,
02:24en hacia dónde van, qué es la visión, en entender su gestión emocional,
02:29en también saber trabajar en su autoestima, en el liderazgo, en liderarse para liderar,
02:36en aprender a tener un pensamiento más estratégico.
02:40Todo lo que tiene que ver justamente el primer año que es netamente desarrollo personal,
02:46habilidades blandas, oratoria, neurociencia...
02:51¿Qué son las habilidades blandas?
02:52¿Cómo?
02:53¿Qué son las habilidades blandas?
02:54Las habilidades blandas justamente es todo esto.
02:57Es reconocer tu mayor potencial para poder expandirlo, para poder llevarlo a cabo.
03:04O sea, comunicación, gestión emocional, nuestra oratoria, entender nuestra biología,
03:11para también saber cómo implementar en la vida.
03:16Todo esto es habilidades blandas.
03:19Saber comunicar, saber pensar de una manera estratégica.
03:23Como se dice ahora, salir de la caja, tener una...
03:27De la zona de confort, ¿no?
03:28Sí.
03:28Que la mayoría estamos...
03:29Tener una resolución de conflicto, aprender a tomar decisiones.
03:33Y decisiones no basadas en las emociones, a veces, ¿no?
03:36Que eso tanto nos impacta, sobre todo en el laboral, ¿no?
03:39En el profesional, a veces.
03:41Así, un 70% se suma a la carrera netamente por desarrollo personal.
03:46Y después tenés el otro porcentaje que sí, se suma a la carrera para después ejercer como coach.
03:53¿Viste?
03:54Claro, ahí ustedes captan también, ¿no?
03:56Hay algo interesantísimo que es que uno puede ser coach ontológico independientemente de la profesión de base que tengas.
04:05Sí, porque así seas ingeniero, médico, abogado, bueno, yo vengo de las ciencias jurídicas.
04:11Y eso es súper importante porque lo que adquirís son habilidades que te permitan vincularte con otros.
04:18Y con vos mismo.
04:20Porque cuántas veces tenemos esto de yo no sé qué quiero o yo no sé qué me pasa.
04:25Te auto-saboteas también, tenés las capacidades, la mayoría hoy creo que sean de mi generación o de distintas edades,
04:33tienen capacidades increíbles en lo que hace a su desarrollo, a la parte profesional,
04:38pero muchas veces no se sienten o merecedores o no tienen ese auto-reconocimiento, esa valoración,
04:45de que por ahí el resto lo dé, pero no se posiciona de cierta forma a decir, bueno, confío en
04:51mí.
04:51Hay un montón de cuestiones que hacen a la persona.
04:55O sea, es que justo estaba hablando con una de ciencias jurídicas, una abogada que empezó la carrera,
05:01ella, no voy a dar nombres, pero sí edad, ella tiene 62 años.
05:06Y ella inició la carrera diciéndome, como abogada, un espectáculo, las competencias técnicas del ser abogada
05:16me va muy bien, es más, es muy reconocida en la profesión.
05:20Pero vos sabés que en las relaciones humanas, en la familia, con mis hijos, hoy tengo un nieto,
05:27me dice, yo me doy cuenta que ese manejo no lo tengo.
05:31O sea, como abogada espectacular, ahora, como madre, como amiga, como nuera,
05:38ahí yo necesitaba trabajar.
05:40Necesitaba esas habilidades conversacionales, de gestión emocional, de escucha, de valoración personal,
05:47de saber también estar para el otro y escuchar al otro.
05:51Ahí me faltaban habilidades blandas, justamente.
05:55Entonces, mi competencia técnica es espectacular en mi profesión,
05:59pero las competencias humanas de relacionarse, ahí yo vine a buscar a la carrera.
06:05Bueno, hoy es coach, ya se certificó el año pasado en diciembre.
06:08En cuanto a los horarios, hablamos acerca de las inscripciones, como día, horario, lugar físico.
06:14Los horarios se cursan los sábados, de 9 de la mañana a 12 de mediodía,
06:19y es mixta el cursado.
06:21Cursas un sábado presencial y un sábado virtual.
06:24Ah, bien, bien.
06:24Y en cada sede, sea Posadas, Oberá o Iguazú, tenemos un lugar específico en el cual compartís,
06:31está buenísimo el tema de los presenciales, porque se comparten dinámicas
06:35y hay mucho material académico en relación a distintos autores que nos traen sobre una distinción.
06:42Bueno, esto que lo vivimos acá dentro de la teoría, lo pasamos a la práctica en los presenciales.
06:46Y también es muy importante trabajar la virtualidad, ¿por qué?
06:50Porque nosotros vivimos en un mundo tecnológico.
06:52Tal cual.
06:53Entonces no podemos dejar de salir de ahí y también tener la competencia y la habilidad
06:57para aprender a conversar con alguien a través de una pantalla,
07:00poder entrenar el día de la mañana a empresas que a veces no estamos todos en el mismo lugar físico.
07:05Entonces por eso tiene una modalidad mixta.
07:08¿En cuánto a la duración?
07:10Son dos años, son 21 meses.
07:12Por eso hiciste, traía recién todo el primer año de desarrollo personal, de liderazgo intrapersonal
07:18y en el segundo año sí adquirís las habilidades propias de un coach ontológico
07:22que te enseñamos todo el método, porque había una metodología para conversar,
07:28también intervenir en empresas, también poder desarrollarte vos como profesional.
07:32Entonces todo eso lo ves en el segundo año.
07:34Y algo muy importante, Ingrid, es que nuestra escuela, que ya lleva 10 años acá en Posadas,
07:38está avalada por la COP, que es la Asociación Argentina de Coaches Ontológicos.
07:43Eso habilita que una vez que la persona se certifica, pueda tener un número de matrícula,
07:49pueda trabajar dentro de los estándares de la profesión.
07:55Entonces la verdad que eso ayuda muchísimo a la hora de plantear una sustentabilidad de la profesión.
08:01En cuanto a veces, solía leer ustedes, bueno, solemos hablar cada tanto,
08:07¿quiénes a veces están que son grandes referentes y vienen o así a dar una charla o a dar la
08:12clase?
08:12¿Tienen el contacto aparte de su equipo, digamos?
08:16Sí, nosotros somos tres entrenadores, Oscar Maidana, que también ya lo has conocido,
08:21él es Master Coach, Natalia Ferreira, ¿no?
08:25Y aparte somos 35 coaches, sí, todo un equipo, porque bueno, también tenemos sedes en San Juan,
08:31sedes en Paraguay, que ellos tienen diferentes profesiones de base y también son coaches.
08:36Muchos de esos ya están entrenando también.
08:39Y entre ellos, nosotros, que certificó ahora hace poco, también Jorge Irs, que lo has conocido.
08:45Sí, sí, sí.
08:46Él es doctor en neurociencias y bueno, hace poquito terminó de certificar, ya es colega también.
08:52Y que justamente ya está viviendo acá, ¿no?
08:53Él es de San Juan, claro.
08:55Él cursó en la sede que tenemos en San Juan y con él venimos trabajando en la integración de la
09:01neurociencia
09:02como respaldo científico del coaching ontológico, que es una filosofía,
09:08pero tiene un montón de puntos de acuerdo, un montón de puentes, podríamos decir,
09:14entre la neurociencia y el coaching y muchas veces viene como invitado a dar la parte de neurociencia.
09:19Bien, ¿cuánto, dijimos, por ahí distintos profesionales se suman a esto?
09:25¿El rango de edad? ¿Cuál sería? ¿Hay un límite o algo?
09:29A partir de 18 años y hemos tenido, hemos certificado coaches de 76, 74.
09:39O sea, la verdad que no hay una edad para aprender, para transformarse, para adquirir habilidades,
09:46para poder trabajar en tu identidad, en tu liderazgo.
09:50Siempre que vos quieras buscar tu mejor versión, las puertas de la carrera de coaching ontológico están abiertas.
09:57Bueno, ¿te parece si haces la invitación a que nos estén mirando?
10:00Sí, por favor, se pueden inscribir, van a, están abiertas las inscripciones, nos encuentran en Ticket Misiones,
10:06va a estar abierto todo el mes de septiembre, eso es muy importante.
10:10Estés en Posadas, en Oberá o en Iguazú, sumate a la carrera que la verdad que te va a dar
10:15muchísimas habilidades personales
10:17y también en relaciones con los otros.
10:20Ah, y contarles que también, porque hay mucha audiencia que es de Paraguay,
10:24también están abiertas las inscripciones en todo Paraguay,
10:28se pueden también comunicar por Ticket Misiones porque nos mantenemos continuamente comunicados,
10:32así que también la invitación está para la gente de Itapúa, de Asunción, de todo Paraguay.
