00:03¿Estamos trabajando o solo estamos ocupados?
00:06Es una pregunta que tenemos que respondernos en el marco de la reducción de la jornada laboral
00:11porque va a ser la clave para aprovechar este cambio para ser más productivos.
00:15La buena noticia es que según un sondeo de Aion, el 54% de las empresas que ya empezó a
00:22hacer algunos escenarios,
00:23hacer algunas evaluaciones, está en estos momentos revisando los turnos, cómo se van a reorganizar estos turnos,
00:31los ajustes en el pago de tiempo extraordinario, más bien en el uso del tiempo extraordinario
00:35y si se van a reorganizar algunos equipos.
00:39Es decir, están evaluando primero cómo se puede aprovechar o cómo se puede optimizar el proceso que actualmente tienen
00:46antes de pagar tiempo extra simplemente para compensar esta reducción o contratar más personal.
00:54Pero la mala noticia es que si vemos algunos otros estudios, algunos otros análisis,
00:59realmente el porcentaje es muy bajo de las empresas que están preparándose de esta manera.
01:05Datos como el reporte que realiza Kelly sobre las tendencias del mercado laboral en México
01:12o un análisis que realizó Iguay, nos hablan más o menos del 18% de las empresas que ya está
01:18haciendo algo,
01:19está preparada para la reducción de la jornada laboral.
01:21Y esto debería preocuparnos porque podríamos estar desaprovechando probablemente la oportunidad
01:27de revisar cómo una reforma implementada nos puede realmente ayudar a entender
01:34cómo funciona hoy la operación de nuestro negocio, cómo estamos trabajando y qué se podría estar optimizando.
01:42Es decir, esas fugas de productividad que probablemente hoy no nos permiten ser más eficientes
01:46o, como decía al principio, estamos realmente solo ocupados y no trabajando y siendo productivos.
01:53Es importante comenzarnos a hacer estas preguntas porque el reloj está corriendo
01:58y a partir del 1 de enero del 2027 va a ser exigible o al menos va a entrar en
02:03vigor
02:03la primera fase de la reducción de jornada laboral en México.
02:06Así que, si no nos estamos haciendo estas preguntas, es buen momento, por no decir que ya vamos tarde,
02:13en comenzar a cuestionarnos cómo trabajamos, cómo funcionan nuestros procesos
02:19y qué podemos hacer para trabajar mejor.
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02:24Yo soy Gerardo Hernández, nos vemos en la próxima.
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