00:00Tùng nghĩ chuyện này nên dừng lại ở đây thôi
00:02Phương không nên đào sâu vào làm gì
00:06Dừng lại là giải quyết thế nào?
00:07Phương chưa hiểu ý
00:10Đây là sự việc giải quyết một nhân viên vi phạm nghiêm trọng ấy Tùng ạ
00:14Tùng nói như thế
00:15Phương đang mượn gió bẻ măng ấy
00:16Tùng không có ý đó
00:18Đúng là trong chuyện này
00:19Chị Châu là người sai khi cố tình để xảy ra sự việc
00:23Nhưng trừ lương và kiểm điểm là đủ rồi
00:25Không cần phải cho thôi việc đâu
00:27Ở trên tổng ai cũng biết về sự cố này
00:30Người có lỗi thì chị bị kiểm điểm lấy lệ
00:32Như thế khách sạn sẽ bị đánh giá là yếu về mặt quản trị
00:35Uy tín của Phương cũng sẽ bị ảnh hưởng
00:38Trong môi trường này
00:39Chuyện đúng sai không nhất thiết lúc nào cũng cần phải rạch rồi
00:42Chị Châu là người nhà của chị Yến
00:44Vợ cũ anh Đại
00:45Là người cùng với anh Đại gây dựng tập đoàn này
00:48Tuy hai người họ đã ly hôn với nhau
00:50Nhưng mối quan hệ của họ vẫn đang rất tốt
00:52Vì có nhiều dòng buộc là con chung và quyền lợi
00:55Ở trong công ty
00:57Có rất nhiều vị trí
00:58Vẫn do người nhà của chị Yến đảm nhận
01:00Không phải là ngộ nhiên
01:02Chị Châu ở trong công ty này đâu
01:03Đó là sự quản lý chéo của anh Đại
01:06Cũng giống như bên khách sạn Sa Phi
01:08Luôn có người của chị Hà ở đó
01:11Giữ Châu lại
01:12Không phải là giữ một nhân viên
01:15Mà là đang giữ được mối quan hệ
01:16À
01:18Phương hiểu là
01:18Một người cố tình phá hoại khách sạn
01:20Lại được bảo vệ vì chống lưng đủ mạnh
01:23Một trưởng phòng cố tình sửa dữ liệu
01:24Lại đổ trách nhiệm cho người khác
01:26Mà vẫn được bảo vệ
01:26Thế thì sau này còn ai xem quy định ra gì nữa
01:29Nếu như vị trí của Phó Giám Đốc
01:30Bắt buộc vào trong nghề việc
01:32Thì em cũng xin nhận hoàn toàn trách nhiệm
01:33Trước thập đoàn
01:35Vì công tác quản lý cũng như tuyển dụng
01:37Là lỗi của em
01:39Em cũng xin bàn giao lại công việc của mình
01:40Cho các bạn nhân sự việc sau
01:42Nếu như phù hợp ạ
01:45Em...
01:45Không phải là em đang gây sức ép gì cho chị đâu
01:47Nhưng thực sự
01:48Em mong muốn chị nhìn sự việc này
01:50Một cách khách quan nhất có thể
01:52Vì lỗi phần lớn
01:53Làm ở phía nội bộ công ty của mình
01:54Chị biết mà
01:58Thôi
01:59Em lo giải quyết nhân viên của mình đi
02:01Giải quyết cái chuyện này cho êm thấm vào
02:04Còn nếu không tất cả những lời lẽ đanh thép vừa rồi
02:08Sẽ trở thành sự thật đấy
02:09Khánh
02:12Có chuyện gì quan trọng thế
02:15Thật ra thì
02:16Cũng chẳng có gì quan trọng cả
02:20Khánh chỉ nghĩ là
02:21Cũng sắp đến giờ đi ăn rồi
02:23Phương không chịu ăn
02:24Làm việc với cả cái bụng đói như thế
02:26Thì chắc là không hiệu quả đâu
02:28Nên là
02:30Đi ăn gì đấy đi
02:31Khánh biết một quán ở gần đây
02:33Ổn phết đấy
02:36Ừm
02:36Nhưng mà
02:37Thì cứ coi như là
02:39Khánh cảm ơn Phương
02:40Vì Phương đã giúp Khánh cái việc bán hàng đi
02:44Nha
02:49Này
02:50Thôi thôi để Khánh đội cho
02:52Ăn như mà từ từ
02:54Ghi cái thật hoàng này
02:57Ok cái này được đấy
03:11Khánh
03:11Nhệt quá à
03:17Hơi
03:19Quá
03:22Thôi thôi Phương tự cài đi
