00:00Il faut augmenter les salaires, donc ?
00:02Oui, je trouve que la bonne expression, c'est remettre le salaire net au niveau du salaire brut.
00:08Je ne sais plus combien, il y a 20-23% de cotisations sociales.
00:12Tout n'est pas vraiment une cotisation du même régime.
00:14Pour relancer la consommation.
00:15Et on dirait, sur 5 ans, sur 6 ans, vous voyez la poche que ça représente.
00:20On la transfère sur le numérique, sur les opérations de services,
00:25sur des dépenses qui ne sont pas contraintes, qui ont déjà de la TVA à 20.
00:30Choisir entre un hôtel 2 étoiles ou 3 étoiles, c'est pas...
00:32Ou un iPhone à 800... Enfin, il n'y en a plus à 800, ils sont à 1000.
00:36Vous voyez...
00:37En moyenne, un salarié chez Leclerc, il gagne combien en début de carrière ?
00:41En début de carrière, il commence à SMIC plus 10.
00:44On donne... On est quand même l'enseigne qui est la plus militante sur l'intéressement et la participation.
00:50C'est pour ça qu'on était contre le forfait supplémentaire.
00:55Tout salarié... Tout entrepreneur sous l'enseigne Leclerc doit donner, dès le premier bénéfice,
00:5925% de ses profits sous forme d'intéressement et de participation aux salariés.
01:06Et je note, dans le débat public et politique, ce que vous semblez dire,
01:09c'est que les salaires supportent trop de charges, que le travail ne paye plus en France.
01:13Il faut que le travail paye.
01:14C'est pas simplement de travailler plus pour gagner plus.
01:16C'est juste que quand je travaille bien, il faut que je puisse, avec mon salaire...
01:20Attention, c'est un slogan présidentiel.
01:22Oui, oui, oui.
01:23Travailler bien pour gagner plus.
01:26Vivre de son travail.
01:27Mais déjà, vivre de son travail...
01:28Souvenez-vous les agriculteurs.
01:29C'était leur démarche lorsqu'ils ont manifesté.
01:31Et pourtant, ce sont...
01:32Vous voyez, les agriculteurs sont des patrons.
01:34La FMSOA, c'est un syndicat de patrons.
01:36Et donc, aujourd'hui, c'est pour ça que je me sens plus entrepreneur que patron.
01:41Je pense qu'il faut que nos collaborateurs puissent, en grandissant dans l'entreprise,
01:47s'acheter un logement, que le banquier ne dise pas qu'il faut 10 ans de salaire, mais
01:515 ans de salaire.
01:51Il faut qu'il y ait une perspective.
01:52Ça suppose aussi peut-être de revoir la législation entre CDD et CDI et regarder plutôt
01:58les perspectives de chacun.
02:00Mais ça dit aussi, c'est important de résoudre ce problème salarial, sortir de la trappe
02:07à bas salaire.
02:08Et du coup, ça résout aussi une partie du problème étudiant, d'un problème de l'emploi
02:13des étudiants, que ce soit les étudiants qui veulent partir en apprentissage,
02:16en formation, en alternance, ce serait beaucoup plus sécurisant d'avoir cette perspective,
02:21indépendamment de gagner de l'argent.
02:23Et puis, pour notre économie, c'est quand même recréer une dynamique sociale qu'on ne
02:32sent même pas portée, ni par la gauche, ni par la droite.
02:35Oui, exactement.
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