00:00Y precisamente a propósito de la inteligencia artificial, esta herramienta ya está transformando el trabajo, la educación, los negocios y
00:10la realidad de millones de personas.
00:12Pero su impacto también depende de nuestras decisiones, de las decisiones humanas.
00:17El libro La IA no tiene la culpa, habla sobre el papel de nosotros y de la importancia de usar
00:24esta tecnología con pensamiento crítico y responsabilidad.
00:28Para saber más de todo esto, pude platicar con Eduardo Vázquez, un especialista, economista, consultor, conferencista internacional, fundador y CEO
00:37de Academia de IA.
00:39Y además, autor de este nuevo libro. Eduardo Vázquez, aquí está esta primera parte de lo que nos platicó.
00:46¿Cómo estás, Eduardo?
00:48Muy bien, hola. Feliz de estar aquí, feliz de estar hablando de este tema que nos presenta tantas oportunidades y
00:54al mismo tiempo riesgos.
00:55Sí, está correcto más o menos la forma en la que empezaba yo a platicar sobre el asunto.
00:59¿Por dónde enfocarías tú el tema de la inteligencia artificial actualmente?
01:04Empezaría diciendo que es la mayor transformación que nos va a tocar a ver a ti y a mí.
01:09Ok.
01:10Y partiría de una frase que creo que es polémica, pero nos abra las oportunidades.
01:14En los próximos años, la inteligencia artificial va a superar la capacidad humana en todas las tareas intelectuales.
01:24Y cuando entendemos eso, o te asustas o te animas, pero para mí eso es una certeza.
01:31Cuando te refieres a la IA, no tiene la culpa, el nombre de tu libro, que por cierto lo tengo
01:36por acá.
01:36Ya lo tenía muy escondido porque me lo voy a quedar.
01:40Pero cuando te refieres a que no tiene la culpa, es justamente porque estás dando por hecho que muchos de
01:45nosotros ya le estamos echando la culpa de algunas cosas.
01:48¿Qué estás viendo entre la gente que nos asusta la inteligencia artificial?
01:52Mira, le puse no tiene la culpa porque hoy por hoy la tasa de éxito de implementación de inteligencia artificial
01:59en las empresas es bajísima.
02:01El 95% de los proyectos fracasa.
02:04Ok.
02:04Y dice, no, es que la tecnología no funciona.
02:06Ok.
02:07La IA tiene la culpa, nosotros estamos bien.
02:11Y luego, a nivel individual, escucho cada vez más a personas que dicen, es que no me entiende, es que
02:17es genérica, es que todo suena igual.
02:20La IA no tiene la culpa.
02:23Y entonces la tesis es cómo piensan las personas y las empresas que sí le sacan provecho a la inteligencia
02:30artificial.
02:31Y ahí es en donde tenemos que enfocarnos.
02:33¿Cuáles serían entonces los mitos que puedes desmontar en este libro y en tu academia sobre la inteligencia artificial?
02:40La inteligencia artificial no es una revolución tecnológica, es una revolución cultural.
02:46Eso es lo primero.
02:47Wow, wow.
02:47Porque uno pensaría que para que te vaya bien con la inteligencia artificial tienes que saber código, programar y se
02:56sobre complica.
02:57¿Dirías que en México lo usamos más para ser más productivos o para reducir costos?
03:04Pienso, por ejemplo, en los empresarios.
03:07Es increíble lo que te voy a decir, pero el uso número uno no tiene que ver con negocio, no
03:12tiene que ver con investigación.
03:15Contra intuitivamente salud mental.
03:18Wow, como terapeuta, como psicólogo.
03:21Y ahí es en donde uno dice, oye, teniendo, vaya a preguntarse, una inteligencia artificial que es supremamente inteligente, los
03:28últimos exámenes lo sitúan con un cociente intelectual de 145 o 147, es decir, es más inteligente que el 98
03:35% de la población.
03:37En lugar de usarlo como economista, como abogado, como contador, como mercadólogo, como coach de negocios, lo usamos como pareja.
03:45¿Crees que frente a este panorama que estás planteando, entonces en México los trabajos sí estuvieran un poco más en
03:54riesgo porque no estamos aprovechando o sabiendo aprovechar esta oportunidad?
03:59Por ejemplo, pienso en los jóvenes que están saliendo de las carreras un poco más tradicionales.
04:04Ni siquiera sé si realmente las universidades se están actualizando para poder tener a estos jóvenes al día, ¿no?
04:11Lo que estamos viendo es, yo le llamo, el escalón de entrada a las empresas está desapareciendo.
04:18Ok.
04:19Hoy una persona con experiencia, en lugar de contratar un pasante, vamos a poner despacho de abogados, que tradicionalmente buscarías
04:27un pasante para que te ayude a buscar información, ordenarla, leer el expediente, traerte el resumen.
04:32Bueno, un abogado con experiencia dice, ¿para qué contrato a un pasante? Mejor uso la inteligencia artificial.
04:37Lo mismo pasa en contabilidad, lo mismo pasa en muchas tareas.
04:41Y como decía hace rato, la inteligencia artificial nos va a superar en muchas tareas intelectuales.
04:45Entonces el reto es, si hoy yo no puedo competir con la inteligencia artificial para ver quién arma un mejor
04:51Excel,
04:52entonces, ¿qué habilidades deberían las universidades?
04:56Y nosotros que ya estamos trabajando a desarrollar, ¿aprender a usar Excel?
05:01O aprender a pensar.
05:03Que la habilidad número uno, Paula, que se están buscando los empleadores, no le llaman uso de IA, o que
05:10sepas programar, ¿sabes cómo le llaman? Pensamiento crítico.
05:13Cuando digo pensamiento crítico, bueno, vamos a desmitificarlo, es, yo le llamo pausa antes de tomar una decisión, que es
05:20autorregulación.
05:21Claridad para definir un problema y no el síntoma, flexibilidad para ser creativo.
05:27Todas estas habilidades blandas que se desarrollan en el día a día, que tú las has vivido, trabajo en equipo,
05:31manejo de la frustración.
05:33Esos elementos, si tú y yo los desarrollamos, que son habilidades blandas, tenemos un problema, pero tengo a la IA.
05:41Con paciencia, con recursividad, no hay manera de que se te atore la carreta.
05:54¡Gracias!
