00:00Aujourd'hui, quand on a changé d'employeur, même si on a une carte de 4 ans,
00:04on doit demander à cet employeur une autorisation de travail
00:07qui doit se demander en ligne sur une plateforme.
00:10Cette démarche est extrêmement complexe pour beaucoup d'employeurs.
00:13On rencontre un grand nombre d'employeurs qui n'arrivent pas à faire ces démarches
00:16et des salariés qui retournent dans la clandestinité
00:19à cause de toute cette complexité et de cette inaccessibilité des préfectures.
00:39On sait qu'un certain nombre de hauts fonctionnaires partagent cette volonté de simplifier.
00:44Et donc, nous invitons le gouvernement à le faire et à nous écouter.
00:48À écouter aussi d'ailleurs les employeurs qui ont réagi dans le monde aujourd'hui
00:51en disant qu'il fallait simplifier aujourd'hui les démarches de régularisation des travailleurs sans papier.
00:57Pourquoi ? Parce qu'on est confronté aujourd'hui à un patronat
00:59qui est divisé pour certains patronats qui des fois souhaitent accompagner les démarches de régularisation
01:05et se retrouvent face à un mur et aux portes fermées des préfectures
01:08et un patronat qui va abuser de la situation de travailleurs
01:12et eux ne feront jamais les démarches ni pour régulariser ni pour renouveler les titres de séjour.
01:17Donc il y a des distorsions de concurrence aussi très importantes dans le patronat.
01:21Donc cette réalité-là, elle est nécessaire pour, on va dire,
01:25c'est une nécessité en termes d'intérêt général et d'intérêt pour tous les salariés.
01:30Pour nous, syndicalement, c'est ça aussi l'important,
01:32c'est que chaque salarié puisse défendre ses droits dans une entreprise.
01:36Et ça passe par la régularité du séjour en tant que travailleur.
01:39Et le renouvellement doit se faire aussi sur simple preuve de travail,
01:43sur bulletin de salaire en fin de compte, ou facture,
01:46ou sur la présentation de l'ouverture des droits à Pôle emploi,
01:50ce qui existe aujourd'hui.
01:51Mais en effet, la régularisation, elle ne peut pas passer,
01:54ni le renouvellement, par le bon vouloir du patron.
01:57Parce que le renouvellement aussi passe par la volonté ou pas de l'employeur d'accompagner.
02:03Et ça, c'est extrêmement discriminatoire.
02:12Une situation dingue, par exemple, c'est un travailleur régularisé depuis 2011.
02:18Donc en France, depuis, on va dire, très longtemps,
02:22mais en situation régulière depuis 11 ans.
02:24Il travaille sur le chantier d'une préfecture,
02:27en contrat d'intérim depuis des années.
02:30Donc comme il est intérimaire, il ne peut pas avoir de carte de résident
02:32parce qu'on lui dit pas de stabilité de l'emploi.
02:34Il a une carte pluriannuelle.
02:36Au moment de ce renouvellement, on veut lui imposer
02:39coûte que coûte une téléprocédure.
02:41Ce salarié ne maîtrise pas véritablement l'écrit.
02:45Donc il ne peut pas faire la téléprocédure,
02:47alors qu'il a une attestation d'employeur chez Manpower depuis 10 ans.
02:52Et on lui impose la téléprocédure.
02:54Il ne peut pas la faire.
02:56On ne lui révèle pas son titre au guichet.
02:59Donc on est obligé d'intervenir,
03:01parce que ce salarié, au final, il se retrouve sans emploi,
03:04mais aussi sans emploi sur le chantier de cette même préfecture.
03:08Donc c'est quand même ubuesque,
03:10parce qu'on a un salarié qui est arrêté sur le chantier de cette même préfecture.
03:14Et donc on doit intervenir pour obtenir le renouvellement de son titre.
03:18Mais à part que la plupart des salariés ne sont pas forcément en lien avec un syndicat.
03:21Donc ce qui montre le caractère, comment dire,
03:25qu'on est quand même sur une question de bon vouloir.
03:29Et donc pour nous, les situations doivent être simples pour tout le monde,
03:34pour l'ensemble des personnes.
03:35Ça ne doit pas se faire sur intervention.
03:37Chacun doit avoir accès à ses droits pour renouveler son titre,
03:40pour faire ses demandes de titre.
03:42Il doit y avoir une véritable égalité de traitement.
03:45On n'est pas contre la dématérialisation dans l'absolu.
03:47Mais il faut que les personnes puissent avoir accès à une alternative
03:51quand elles ne sont pas à l'aise sur ces procédures-là.
03:55C'est ce qu'a dit le Conseil d'État d'ailleurs.
03:57La question de l'accompagnement et la question d'une solution de substitution
04:01quand c'est trop complexe.
04:07C'est une réforme qui s'inscrit dans une volonté de dématérialiser
04:10toutes les procédures et qui ont un impact assez négatif
04:14sur le service public de manière générale.
04:16Mais plus particulièrement en matière de droits des étrangers,
04:19le fait d'engager cette réforme de manière extrêmement accélérée
04:24ou pas cadencée,
04:26en transformant des agents qui étaient des agents de guichet,
04:29donc des agents qui étaient placés dans la relation avec l'usager,
04:34les contraintes à devenir des instructeurs valideurs,
04:37parce que c'est ça l'objectif de la NEF,
04:41pour la nommer l'administration numérique des étrangers en France.
04:44le fait que les agences deviennent des instructeurs,
04:48c'est-à-dire n'aient de contact avec l'usager que par la médiation d'un écran,
04:52où ils rentreront en contact avec un dossier numérique,
04:56puisqu'il leur appartiendra, pour ceux qui sont instructeurs valideurs,
05:02de dire oui ou non à la demande.
05:04Donc ça place les agents qui sont souvent des agents de catégorie C
05:08dans une situation de tension extrême
05:12et avec une perte aussi de sens quant à leur mission de service public,
05:16qui est quand même lié au fait de rencontrer des gens en chair et en os
05:19pour parler de leur situation.
05:23Là on est dans un service public où le public devient inexistant.
05:34Déjà de un, c'est que ce n'est pas tous les étrangers qui maîtrisent l'outil informatique,
05:38ça c'est un problème déjà.
05:40Voilà, donc il faut prendre des rendez-vous pour aller dans les préfectures pour qu'on vous aide.
05:44Maintenant même ça encore c'est un problème,
05:46tu peux attendre sur moi pour qu'on puisse t'aider dans ces démarches-là.
05:49L'autre problème, c'est pour ceux qui arrivent à rentrer dans l'outil informatique,
05:54c'est de ne pas pouvoir trouver ce rendez-vous-là, ces créneaux-là sur Internet.
05:59Ça c'est un autre problème.
06:00Et ça, ça crée quoi ?
06:02Le patron il t'attend au bout de six mois, c'est licencié.
06:05On a vu des retraités maintenant, les retraités-là,
06:07qui sont là, qui ont travaillé, qui ont donné tout à la France,
06:10qui ont donné tout, qui ont participé, qui ont cotisé.
06:12Ils n'ont plus de droits, les droits sont coupés
06:14parce qu'ils n'arrivent pas à renouveler leur titre de saison.
06:18C'est pareil pour les actifs aussi, qui perdent le travail,
06:21qui doivent payer leur loyer, qui doivent payer leur charge
06:24et leur fortir.
06:25Donc c'est aujourd'hui, on peut dire, la dématérialisation
06:28a créé ce qu'on appelle l'insistice, l'insistice dans l'accès
06:32aux services publics.
06:34Voilà.
06:34Le climat politique aussi nous dit qu'il faut qu'on se réarme
06:39d'une manière et stratégie de lutter.
06:42Et voilà, la lutte continue.
06:43Solidarité, solidarité, solidarité, solidarité.
