00:003, 2, 1
00:30Saya beri contoh yang betul-betul yang gergasi yang pelaburannya itu 10 bilion ringgit.
00:36Infineon di Kedah.
00:39NVIDIA di Johor.
00:41Google Microsoft semua di Selangor Negeri Sembilan, Melaka.
00:46Ini kalau tanya, umumnya akan mengatakan anak-anak kita cukup disiplin, kerjanya rajin,
00:55ada kelayakan tetapi harus diberi tambahan bidang pengkhususan dalam disiplin tertentu.
01:08Ini yang mesti disahut secara segera oleh pimpinan universiti, matab, college
01:17supaya anak-anak kita bukan saja cukup terlatih tetapi memenuhi keperluan.
01:25Mengapa saya sebut begitu?
01:26Bila saya jumpa pimpinan Infineon,
01:29dia memerlukan segera 3,000 jurutera ataupun separa, bukan mesti jurutera.
01:36Anak-anak dilatih dalam bidang kejuruteraan dan disiplin tetapi punya kemahiran tambahan
01:42termasuk dari beberapa disiplin baru dan artificial intelligence.
01:47Dia nak perlu berapa?
01:49Di Kedah saya 3,000.
01:50Hadiah besar bagi negara kita.
01:52Tetapi bila saya tanya rujus parat, apa yang dia perlukan?
01:56Dia kata, yes, yes, again, I'm very proud of the workforce, very well-disciplined, very hardworking, qualified.
02:09Is that all? No.
02:10What else? Well, they need further upskilling.
02:16They need further training to ensure that the level of specialization and expertise be further enhanced.
02:26Walaupun di Amerika, dia kata enhanced.
02:29Dia kata enhanced.
02:32Be further enhanced.
02:35Pagi tadi di Kelang, saya rasmikan syarikat Jepun dengan logistik hub terbesar di negara kita dan kedua terbesar ketimbang negara
02:48Jepun.
02:49Pelaburannya 1.5 bilion ringgit tetapi ini menjadi hub di pelabuhan yang terbesar.
02:57Dengan kapasiti untuk ekspor yang begitu tinggi, melonjak dua kali ganda daripada keseluruhan kekuatan yang ada di pelabuhan Kelang.
03:08Jadi menunjukkan keyakinan pelaburan itu ada, cabaran kepada kita ada.
03:13Kerana dia boleh bawa, dia bawa juga teknologi tercanggih.
03:17Dia proses turn around.
03:20Itu dengan kepatasan yang luar biasa.
03:24Mengapa saya cuba lontarkan maklumat ini kepada anak-anak?
03:31Itu menunjukkan bahawa keperluan anak-anak baik di UTM ini dan juga anak-anak yang dalam bidang yang sama di
03:42institut pengajian yang lain,
03:44itu peluangnya ada.
03:47Tidak cukup dengan bentuk latihan sekarang tetapi mesti ada kesungguhan, disiplin.
03:54Tidak cukup dengan bentuk latihan.
